تلقى الأمناء العامون للبلديات بوهران توجيهات حول ضرورة الإسراع فتح مناصب مالية جديدة من اجل التكفل بعملية تنصيب الشباب من أصحاب عقود الإدماج المهني من اجل السماح لعدد من الشباب من الاستفادة من مناصب دائمة خاصة في تخصص اللغات .
وقد جاء خلال لقاء عقده الأمين العام لولاية وهران ومديرية التشغيل ومختلف الهيئات وتم التطرق من خلاله إلى عملية الإدماج المهني والاجتماعي للشباب الذي ينتظرون الإدماج وفق ما تنص عليه القوانين ،وقد تم الإعلان خلال الاجتماع إلى انه تم إدماج 354مستفيد من جهازي الإدماج المهني والاجتماعي ليصل بذلك العدد الإجمالي حوالي 1304، وهي العملية التي تتم بصفة تدريجية على أن تشمل بقية الشباب المستفيد من هذه العقود وفق ما يتوفر من مناصب مالية ، و تتواصل عملية إدماج الشباب المستفيدين من عقود الإدماج المهني وفق دفعات على مستوى مختلف المؤسسات الإدارية ،على تستمر العملية على مراحل حسب ما هو مسطر لها من طرف مختلف الهيئات المعنية بما فيها مديرية التشغيل لولاية وهران ومفتشية الوظيف العمومي الى غيرها من المؤسسات التي تقوم بإدماج عمالها في مناصب عمل دائمة . ومن المنتظر أن تعقد اجتماعات أخرى لدراسة الحالات حسب الأولوية حسب ما هو منصوص عليه. ياتي هذا في الوقت الذي لا تزال فيه مطالب الشباب قائمة بخصوص عملية إدماجهم التي عرفت تاخرا على حد تعبيرهم ودفعت بهم الى الاحتجاج عدة مرات لتنفيذ المرسوم المتعلق بتنصيبهم في مناصب عملهم وفقا المرسوم التنفيذي رقم 19-336 المؤرخ في 11 ربيع الثاني عام 1441 الموافق ل 8 ديسمبر 2019 المتضمن إدماج المستفيدين من جهازي المساعدة على الادماج المهني و الإدماج الإجتماعي، علما أن العملية كانت تتم بوتيرة متثاقلة جدا، الأمر الذي أثار استياء وتذمر المعنيين، مما دفع بالقائمين على قطاع التشغيل بوهران بعقد اجتماعات للنظر في هذا الملف ،من خلال وضع خطة عمل محكمة تعزز فاعلية التشغيل، وليس التوظيف من أجل التوظيف، لضمان حقوق العمال كاملة غير منقوصة وتحقيق مبدأ التكافؤ والمساواة بين الجميع. و نشير إلى أن الحكومة قد اتخذت بتاريخ 20 نوفمبر 2019، قرارا يقضي بتسوية الوضعية المهنية لـ400 ألف عامل موزع على المستوى الوطني.
ب. ليلى
